阳光热力集团党委深入开展创先争优活动实施方案

按照中央和省、市委、建设局关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的部署，为巩固扩大学习实践科学发展观活动成果，进一步发挥各党总支和广大党员在推进科学发展、建设和谐社会、和谐企业的作用，特制定此方案。

一、指导思想

开展创先争优活动，要认真贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中全会和全国深入学习实践科学发展观活动总结大会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，找准党建工作服务大局的切入点和着力点，创新工作机制和活动方式，进一步深化“先锋工程”，围绕推进市委提出的推进大项目建设，争创先进基层党组织、争当优秀共产党员，引导集团公司各党总支和共产党员在推动科学发展、促进社会和谐、企业和谐、服务热用户的实践中起到积极作用。

二、总体要求

（一）坚持科学发展观，促进企业健康发展。各单位要紧紧围绕供热服务这个中心工作，切实履行各项工作职责，把以推动科学发展观、确保热用户住上暖屋子做为活动主题，认真贯彻执行党的路线方针政策，抢抓发展机遇，转变发展方式，创新发展举措，改善发展环境，以实际行动努力促进企业发展；广大党员以模范行动影响和带领全体员工努力完成各项工作任务。

（二）强化责任文化建设，构建和谐企业。要把创先争优活动和责任文化建设紧密结合，实现由传统思想政治工作向修身晋

德转变。要及时了解员工思想动态，充分发挥党和群众之间的桥梁纽带作用，进一步推进新的企业文化理念体系，全面培养和树立每名员工的家庭责任、岗位责任、社会责任意识，做到立责于心、履职于行，为构建和谐企业提供思想保证。

（三）搞好供热服务，保证用户住上“暖屋子”。 搞好供热服务工作和解决群众关心的热点、难点问题，切实改进作风，履行职责，提高服务质量，时刻把热用户的冷暖挂在心上，为热用户诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事；不断完善联系和服务热用户工作体系。

（四）强化自身建设，提高党建工作水平。适应企业改革发展新形势、新需要，优化组织设置，扩大组织覆盖面，创新活动方式，积极推进学习型党组织建设，保持党员队伍生机活力，造就高素质的党组织带头人队伍，不断提升党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

三、基本目标

创建先进党总支、争当优秀共产党员要明确基本目标，突出工作重点，确保取得实效。

先进党总支的基本要求是，学习型党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力实现“五个好”：一是领导班子好。能深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员素质优良，有较强的党员意识，能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。各项工作成绩显著，围绕中心、服务大局事迹突出。五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系密切。

优秀共产党员的基本条件是，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观，自觉坚定理想信念；认真学习科学文化知识和技能技术，成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位做出突出成绩。三是带头服务群众。积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规。五是带头弘正气。发扬社会主义新风尚，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

四、具体标准

（一）先进党组织标准：把工作重点放在贯彻落实党的方针政策、团结凝聚职工群众、维护各方合法权益、促进本单位健康发展、不断培育新的经济增长点和增强社会活力上。党组织活动促进本单位发展成效明显；党员队伍不断壮大，党组织自身建设水平实现新的提高；党员作用好，群众满意率达到90％以上。

（二）优秀共产党员标准：优秀共产党员要突出做到，积极宣传和贯彻落实党的路线、方针、政策，在引导和监督企业合法经营中发挥带头作用；精通岗位技能，成为生产经营管理骨干和各种竞赛活动的标兵，在本职岗位上做出显著成绩；密切联系群众，维护群众合法权益，在群众中有较高威信。团结和带领群众完成各项生产工作任务。

五、实施步骤

各党总支要从实际出发，围绕中心工作设计主题，把广大党员吸引到创先争优活动中来。要紧紧围绕确定的主题，通过以下步骤，扎实推进创先争优活动。

（一）思想动员。各党总支和党员认真学习领会开展创先争优活动的具体要求，提高对开展创先争优活动必要性和紧迫性的认识，投身创先争优活动的积极性和主动性，切实把思想统一到方案要求上来。

（二）细化标准。各党总支要从本单位实际出发，制定创先争优活动实施方案。要紧紧围绕工作和党员实际，制定开展创先争优活动具体方案以及阶段性目标和年度计划；每名党员要从自身和工作实际出发，每年提出参加活动的方案或具体打算。

（三）定期评议。实行季度评议制度。每季度要以创先争优作为评议的主要内容开展一次组织活动，认真总结开展创先争优活动取得的成效和存在的问题，并对每名党员的工作进行评议。通过开展评议，促进创先争优活动不断深入。

（四）评选表彰。集团公司把干部党员参与创先争优活动表现情况作为日常考核的重要内容。要通过多种形式的表彰激励，进一步激发各党总支和党员参加创先争优活动的积极性、主动性。

六、组织领导

为确保创先争优活动能够高标准、高质量的进行，集团公司成立创先争优活动领导小组。

组  长：李长筑、张克发

副组长：仇  晶、冯志安

成  员：贾维发、王小齐、闫威力、齐良奎、唐国民、康  卓、胡海涛、李京文、潘家岭、赵红明、赵伟建

下设创先争优活动办公室：

主  任：张克发

副主任：李京文

成  员：胡旭光、李极冰

创先争优活动办公室设在集团公司党群工作部，负责日常工作。

七、几点要求

（一）落实领导责任。各党总支要把开展创先争优活动摆上重要议事日程，制定本单位开展创先争优活动方案，要周密安排，精心组织、加强领导。集团公司将对各党总支开展创先争优活动情况纳入党建工作年度目标进行考核。

（二）注重典型引路。发挥先进典型示范带动作用，提升整体工作水平。各党总支要大力宣传优秀党员的先进事迹，引导广大党员向优秀共产党员中的先进典型学习，用典型影响、教育、引导党员群众，努力在全集团公司形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

(三）强化载体运用。各单位单位要针对工作实际，党员的岗位特点，结合各岗位要求，按照有利于党组织开展活动、有利于党员参加活动、有利于活动取得实效的原则，精心设计活动载体，通过有效的形式把党员组织到活动中来。把开展创先争优活动和建设学习型党组织、“关注民生 改善环境 服务发展”群众满意单位评议等活动有机结合起来，发挥载体的牵动作用。

主题词：创先争优  方案  通知

齐齐哈尔阳光热力集团有限责任公司办公室     2010年6月29日印发